تحويل الفكر الإداري إلى أثر مؤسسي
نلتقي هنا لنرتقي، حيث يجتمع الفكر الإداري الرصين مع الخبرة الميدانية لبناء جيل من القادة القادرين على مواكبة التحولات الكبرى.
المكتبة الإدارية
فضاءات المعرفة الاستراتيجية
اسحب لليسار لرؤية المزيد من المجالات ←
آخر المقالات
علاقة الإنسان العربي بالساعة
دُعيت في إحدى المرات إلى إلقاء محاضرة، وقد أعلن عنها لكي تبدأ الساعة الثامنة مساءً. وفعلاً حضرت في الوقت تماماً...
تجنب العداوات..«فن التغافل» مثالاً
روي أن الإمام علي عليه السلام عنه كان جالساً في أصحابه فسمع رجلاً يشتم قنبر – خادمه – وقد همّ قنبر...
التفكير الناقد
يسهم التفكير الناقد في تحرير الأفراد من التبعية للآخرين والاستقلالية في الرأي، ويمكنهم من استخدام...
استبصارٌ يتجدد
كل يوم
نستعرض يومياً فكرة من كتاب "ومضات فكرية"، حيث يلتقي عمق الفلسفة الإدارية بجمال التصميم البصري.
أبرز الفعاليات
مشاركة الدكتور في ندوة "القيادة والتحول الرقمي"
استعرض الدكتور منصور أهمية الموازنة بين التقنية والمشاعر الإنسانية في فن القيادة المعاصر خلال الندوة السنوية لغرفة الشرقية.
معهد الإدارة العامة يحتفي بالدكتور منصور بمناسبة تقاعده
احتفى منسوبو معهد الإدارة العامة بالمنطقة الشرقية بالدكتور منصور القطري تقديراً لمسيرته الحافلة بالبذل والعطاء في مجال التدريب الإداري.
إصدار "الجواب الشافي لتمكين البائس الحافي" في شبكة القطيف
رصد الدكتور منصور القطري في كتابه الجديد جملة من النصائح والتوجهات لتمكين الكفاءات وتجاوز التحديات المهنية بطرق مبتكرة.
نطاق الأثر المؤسسي
اسحب لليسار لرؤية جميع الشركاء ←
الإدارة ليست مجرد توجيه، بل هي إلهام يسري في روح الفريق.
“مقتبس من سلسلة "رصيد الحكمة" - د. منصور القطري
تواصل مستمر
القيادة ليست منصباً، بل هي أثر تتركه في نفوس من حولك. ابدأ بنفسك أولاً، ثم ألهم الآخرين. #قيادة #تطوير_ذاتي
سعيد اليوم بالمشاركة في ندوة التحول الرقمي بالمنطقة الشرقية. نقاشات ثرية حول مستقبل العمل الحكومي وتحديات الموارد البشرية.